Animateur - Animatrice d'Accueil de Loisirs Centre de Loisirs H/F - Association Segala Limargue
- CDD
- Association Segala Limargue
Les missions du poste
Au sein des Centres de Loisirs Ségala-Limargue, basés à Leyme et Sousceyrac-en-Quercy, vous aurez pour mission :
- Assurer l'accueil des enfants au Centre de Loisirs (enfants entre 2 ans et demi et 10/12 ans).
- Organiser et animer des activités dans le cadre des projets pédagogiques
- Assurer le service de ramassage (permis B indispensable) sur Latronquière et Lacapelle Marival
Amplitude horaire: 7h30/18h00
Avoir le BAFA serait un atout de plus pour votre candidature.
Contrat Engagement Educatif saisonnier pour les vacances d'automne et les mercredis (jusqu'aux vacances de Noël), du 19 octobre au 16 décembre inclus, à pourvoir dès que possible.
Le profil recherché
Experience: 2 Mois - Animation
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,BAFA
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,BAFA
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences requises
- Créativité
- Autonomie