Les missions du poste


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC) spécialisé en tertiaire et industrie.Rattaché au responsable d'agence, vous pilotez les projets CVC de la phase commerciale jusqu'à la réception des travaux.Vos missions principalesDévelopper et suivre un portefeuille clients tertiaire et industrielRéaliser les études techniques et le chiffrage des projetsRépondre aux appels d'offresPlanifier et coordonner les travaux avec les équipes techniques et sous-traitantsAssurer le suivi budgétaire et la rentabilité des affairesParticiper aux réunions de chantierGarantir le respect des délais, de la qualité et des normes de sécuritéSuivre la relation client jusqu'à la réception finaleProfil recherchéFormation Bac +2 à Bac +5 en génie climatique / énergétiqueExpérience significative en gestion d'affaires CVC tertiaire ou industrielBonne maîtrise des installations chauffage, ventilation, climatisation et traitement d'airCapacité à gérer plusieurs projets simultanémentSens du relationnel, autonomie et esprit d'équipeMaîtrise des outils bureautiques et logiciels de chiffrageNous proposonsUne entreprise en pleine croissanceDes projets techniques variés et ambitieuxVéhicule de fonctionTéléphone et ordinateur portablePrimes et évolution de carrièreFormations techniques continues

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins clientPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisationListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Réunions de chantier
  • Ventilation
  • Logiciels bureautiques
  • Rédaction d'appel d'offres
  • Autonomie
  • Relation client
  • Analyse des besoins client
  • Respect des délais
  • Climatisation
  • Gestion budget
  • Contrôle du budget
  • Fidélisation des clients
  • Management d'équipe
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