Drappeur Industriel H/F - 46

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Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication industrielle aéronautique, un Drappeur industriel pour une mission en intérim de 12 mois à Cambes - 46100.****

- Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI, MO, Gammes etc.)
- Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.
- Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.
- Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solutions correctives et les mettre en oeuvre après validation.
- Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.
- Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit
- Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.
- Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.
- Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités
- Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.